Gaji Owner vs Dividen: Mana yang Lebih Efisien Secara Pajak dan Hukum?
Bagi seorang pemilik bisnis (owner), mengelola perusahaan bukan hanya soal mengejar profit, tetapi juga tentang bagaimana mengambil hak ekonomi dari bisnis tersebut secara cerdas. Sering kali muncul dilema besar: apakah sebaiknya pemilik bisnis menerima gaji rutin setiap bulan sebagai karyawan, atau menunggu hingga akhir tahun untuk mengambil pembagian laba dalam bentuk dividen? Menentukan cara mengambil […]
Work from Anywhere: Tetap Produktif Tanpa Membocorkan Rahasia Perusahaan
Fleksibilitas Work from Anywhere (WFA) memang memberikan napas baru bagi operasional bisnis, apalagi untuk tim yang butuh suasana segar agar tetap kreatif. Tapi, jujur saja, bekerja dari kafe atau coworking space itu punya sisi gelap: risiko bocornya rahasia dapur perusahaan. Tanpa pengawasan fisik di kantor, Anda tidak hanya ditantang menjaga ritme kerja tim, tapi juga […]
Legalitas Jasa Fotografi: Pentingnya Kontrak Kerja dan Hak Cipta bagi Studio
Di industri kreatif, kita sering terjebak dalam situasi yang tidak enak hati. Inginnya profesional, tapi seringkali berakhir dengan urusan sisa pembayaran yang “menggantung” atau karya kita dipakai pihak lain tanpa izin. Masalahnya begini, tanpa dokumen hitam di atas putih, dedikasi Anda dalam berkarya itu tidak punya pelindung. Legalitas di sini bukan untuk mempersulit klien, tapi […]
Legalitas Startup: Mengapa Perlu Membuat “ESOP” untuk Karyawan Kunci?
Di tengah ekosistem digital tahun 2026 yang semakin kompetitif, “perang talenta” (war for talent) menjadi tantangan nyata bagi setiap pendiri startup. Menarik individu berbakat tidak lagi cukup hanya dengan tawaran gaji tinggi atau fasilitas kantor yang mewah. Karyawan kunci, terutama di level manajerial dan teknis, kini mencari nilai lebih: rasa kepemilikan dan peluang untuk tumbuh […]
Apakah PT Perorangan Bisa Punya Karyawan? Ini Penjelasan Hukum Terbarunya
PT Perorangan telah menjadi primadona bagi pemilik UMKM sejak diluncurkan melalui klaster UU Cipta Kerja. Kemudahan pendiriannya yang hanya memerlukan satu orang pendiri dan modal yang terjangkau menjadikannya solusi ideal bagi pengusaha mandiri. Namun, seiring dengan berkembangnya bisnis, muncul sebuah keraguan umum yang sering diajukan ke meja konsultasi Legazy: “Sebagai entitas yang didirikan oleh satu […]