Studi Kasus Sengketa Akun Media Sosial Kantor dengan Eks Karyawan
Di era digital, akun media sosial perusahaan bisa memiliki nilai yang jauh lebih besar dibanding aset fisik tertentu. Banyak bisnis saat ini memperoleh: traffic, leads, penjualan, hingga reputasi brand langsung dari akun Instagram, TikTok, YouTube, atau marketplace mereka. Masalahnya, masih banyak perusahaan yang belum memperlakukan akun digital sebagai aset korporasi yang harus dilindungi secara hukum. […]
Mengatur Kepemilikan Akun Sosmed PT: Cegah Hak Milik Dibawa Mantan Staff
Di era digital, akun media sosial perusahaan bukan lagi sekadar alat promosi biasa. Bagi banyak bisnis, akun: Instagram, TikTok, YouTube, LinkedIn, hingga marketplace sudah menjadi aset korporasi yang memiliki nilai ekonomi besar. Melalui akun tersebut, perusahaan membangun: database audiens, identitas brand, hubungan pelanggan, hingga sumber penjualan utama. Masalahnya, masih banyak perusahaan yang mengelola akun media […]
Contoh Kontrak Kerja Karyawan Sesuai UU Cipta Kerja Terbaru
Hubungan antara pengusaha dan karyawan adalah fondasi dari setiap bisnis yang sukses. Namun, sering kali hubungan ini menjadi sengketa hanya karena poin-poin kesepakatan tidak tertuang secara jelas dalam dokumen legal. Seiring dengan berlakunya UU Cipta Kerja dan peraturan turunannya (PP No. 35 Tahun 2021), terdapat beberapa penyesuaian krusial yang wajib ada dalam kontrak kerja Anda. […]
Legalitas Jasa Fotografi: Pentingnya Kontrak Kerja dan Hak Cipta bagi Studio
Di industri kreatif, kita sering terjebak dalam situasi yang tidak enak hati. Inginnya profesional, tapi seringkali berakhir dengan urusan sisa pembayaran yang “menggantung” atau karya kita dipakai pihak lain tanpa izin. Masalahnya begini, tanpa dokumen hitam di atas putih, dedikasi Anda dalam berkarya itu tidak punya pelindung. Legalitas di sini bukan untuk mempersulit klien, tapi […]